法定假日每天加班12小时违法吗

法定假日每天加班12小时违法。依据《劳动法》,加班需协商且一般每日不超1小时,特殊原因也不得超3小时。长期过度加班严重损害健康,可能引发劳动纠纷和法律责任。
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法定假日加班违法。处理方式:1.与用人单位协商,表达不满并要求改正;2.若协商无果,收集加班证据,向劳动监察大队投诉;3.投诉未解决,申请劳动仲裁,要求赔偿。
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法定假日加班违法,处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与用人单位协商,协商无果可向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁维护权益。

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